Skupne strategije šolske discipline vključujejo izguba dnevnega odmora, objavljanje vašega imena na tabli itd. Večina teh programov deluje tako, da otroku odstrani ali omeji dostop do privilegijev ali s signalizacijo otroku, da mora spremeniti vedenje, sicer bodo sledile hujše posledice .
Kritika je še posebej koristna pri delu, ker kaže, da je vašim menedžerjem in vrstnikom mar za vas in želijo, da ste uspešni. Prejemanje povratnih informacij, ne glede na to, ali so pozitivne ali negativne, je dobro, saj samo pokaže, da so vaši vrstniki vloženi v vašo prihodnost in vam želijo pomagati pri učenju .
Naslednjič, ko prejmete konstruktivno kritiko svojega vodje ali kolega, uporabite ta šeststopenjski postopek, da se spopadete s taktnostjo in milostjo Ustavite svojo prvo reakcijo. … Ne pozabite na prednosti prejemanja povratnih informacij.
Če vložite pritožbo, preden odstopite, si morate vedno pridržati pravico, da se obravnavate kot konstruktivno zavrnjeni, če vaše pomisleke ne razrešite ali obravnavate. … V vsakem morebitnem konstruktivnem scenariju odpuščanja morate ukrepati hitro, da se izognete obtožbi, da ste potrdili kršitev .
Konstruktivno obvestilo je pravna fikcija, da je nekdo dejansko prejel obvestilo (obveščen o primeru, ki bi lahko vplival na njihov interes – glej: Obvestilo), ne glede na to, ali je to res prejel ali ne . Kaj je primer konstruktivnega obvestila?
