Uslužbenci so običajno delali štiri do sedem let v zameno za vstopnino, sobo, prehrano, prenočišče in svobodo. Čeprav je bilo življenje pogodbenega služabnika kruto in omejevalno, ni bilo suženjstvo. Obstajali so zakoni, ki so varovali nekatere njihove pravice. … Ko je raslo povpraševanje po delovni sili, so rasli tudi stroški pogodbenih služabnikov.
Ko se je njihova delovna doba končala, so podjetniki kaj storili?
Ko se je njihova delovna doba končala, so bili pogodbeni služabniki prisiljeni plačati pristojbino za pridobitev svobode.
Kaj so počeli podjetniki?
Nekateri pogodbeni služabniki so služili kot kuharji, vrtnarji, gospodinje, terenski delavci ali splošni delavci; drugi so se naučili posebnih obrti, kot so kovaštvo, ometanje in zidanje, ki so jih lahko pozneje spremenili v poklic.
Česa služabniki niso smeli storiti?
Zakupljeni služabniki se niso mogli poročiti brez dovoljenja svojega gospodarja, včasih so bili fizično kaznovani in niso bili deležni pravne naklonjenosti sodišč. Zlasti služabnice, ki so bile zaposlene v pogodbi, so lahko posiljene in/ali spolno zlorabljene s strani svojih gospodarjev.
Kakšne so bile izkušnje sklenjenih služabnikov in sužnjev?
Kako so bile izkušnje sklenjenih služabnikov in sužnjev v Chesapeakeu in na Karibih podobne? … Na Karibih je bil prehod na suženjsko delo hitrejši, saj je bila ponudba podjetniških služabnikov neustrezna. S sužnji so brutalno ravnali z uporabo kode sile in terorja.
